Friday 12 January 2018
طراحی و راههای افزایش فروش
یکشنبه 17 سپتامبر 2017
22 بار

طراحی و راههای افزایش فروش

لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 1 امتیاز : 5] هیجان کسب و کارمان را حفظ کنیم اکثر افراد هنگام راه اندازی کسب و کارشان بسیار پرشور و هیجان‌ زده هستند، اما با گذشت زمان حفظ شور و شوق اولیه سخت خواهد شد. ترفندی که افراد موفق استفاده می‌ کنند این است که هر روز به خودشان یادآوری می‌ کنند که چرا […]

فن بیان خوب، شانس موفقیت را افزایش میدهد…
شنبه 16 سپتامبر 2017
22 بار

فن بیان خوب، شانس موفقیت را افزایش میدهد…

لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 1 امتیاز : 5] چگونه فن بیان خوبی داشته باشیم دکتر “جانسون اکنور” در بوستون آمریکا، رابطه ی جالبی بین واژه ها در کلام افراد و موفقیت حرفه ای آنها پیدا کرد: او از ١٠٠ مرد جوان که اهل مطالعه در حرفه خود بودند امتحان واژگان گرفت. پنج سال بعد، دکتر جانسون روند موفقیت آنها در […]

مدیر موفق کیست؟
جمعه 15 سپتامبر 2017
32 بار

مدیر موفق کیست؟

لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 1 امتیاز : 5] مدیریت سیاسی چیست؟ مدیر موفق، مدیری است که در عین جدیت و سخت گیری بر پرسنل خود، حامی و پشتیبان آنها نیز می باشد. چنین مدیری همواره بر پرسنل خود فشار وارد کرده و آنها را به حرکت و فعالیت می اندازد اما همزمان مشوق و حامی آنها می باشد و به […]

تاکتیک مذاکره “برش کالباس”
پنجشنبه 14 سپتامبر 2017
41 بار

تاکتیک مذاکره “برش کالباس”

لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 1 امتیاز : 5] استراتژی کالباسی چیست؟ برش به برش از کالباس بزرگ جدا کنیم، در این حالت طرف مقابل ما سعی میکند از وضعیت به‌ شدت ناراحت‌ کننده دوری کند اغلب مذاکره‌ کنندگان و فروشندگان یک “بسته پیشنهادی” را ارائه می‌ کنند ما با این تاکتیک خواهیم توانست “بسته” را به قسمت‌ های کوچک‌ تر […]

چگونه ایده های ماندگار تولید کنیم؟
چهار شنبه 13 سپتامبر 2017
39 بار

چگونه ایده های ماندگار تولید کنیم؟

لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 1 امتیاز : 5] برادران هیث، نویسندگان کتاب ایده عالی مستدام (انتشارات آریانا قلم)، پس از بررسی صدها ایده ماندگار در دنیا، شش اصل مشابه را در آنها به شرح زیر مشاهده نمودند: اصل اول: سادگی وکیل مدافع موفقی می‌ گوید “اگر ما در دادگاه، درباره ده نکته بحث کنیم، حتی اگر همه آنها نکات خوبی […]

ده کاری که مدیران چابک باید متفاوت انجام دهند
چهار شنبه 13 سپتامبر 2017
31 بار

ده کاری که مدیران چابک باید متفاوت انجام دهند

لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 1 امتیاز : 5] کارهایی که مدیریت چابک باید متفاوت انجام دهد. 1- کار کمتر: کار در جریان را در سطح سبد محصول محدود نماییم، اتلاف را حذف کنیم، تمرکز ایجاد کنیم، کارهای موازی کمتری انجام دهیم، مسائل را ساده نگاه داریم. 2- اکتشاف و تطبیق: به جای دنبال کردن برنامه ای مشخص، اکتشاف کنیم و […]

آشنایی با مهارتهای سه گانه مدیران
سه شنبه 12 سپتامبر 2017
34 بار

آشنایی با مهارتهای سه گانه مدیران

لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 1 امتیاز : 5] 1- مهارت ادراکی مدیریت: منظور از مهارت ادراکی توانایی مدیر در سطح کلان و کلی می باشد. زمانی مدیر از این مهارت برخوردار می باشد که اصطلاحاً بتواند شناسنامه سازمان یا اداره یا محیط تحت مدیریت خود را بصورت ساده، روشن، مستند و مخصوصاً از نظر شاخص های ریاضی و آماری معرفی […]

بهبود بازاریابی و فروش با افزایش اعتماد کاربران
سه شنبه 12 سپتامبر 2017
27 بار

بهبود بازاریابی و فروش با افزایش اعتماد کاربران

میزان اهمیت : معمولی مدت زمان تخمینی مطالعه این مقاله 5 دقیقه می باشد. لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 2 امتیاز : 5] افزایش اعتماد کاربران به سایت و کسب و کار شما مهم ترین و اساسی ترین وظیفه ای است که بر عهده شما و تیم همراهتان می باشد. زیرا این کار در افزایش و جذب مشتری بسیار تاثیرگذار است […]

مدیریت در تولید و سرمایه گذاری
دوشنبه 11 سپتامبر 2017
34 بار

مدیریت در تولید و سرمایه گذاری

لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 1 امتیاز : 5] ۱- سرمایه گذاری بر وقت مان، چگونگی سرمایه گذاری ما بر اموال مان را نیز نشان می دهد. افراد باهوش و ثروتمند از ارزش زمان آگاهی دارند. آنها هر لحظه، دقیقه، ساعت، هفته، ماه و سال را برای سرمایه گذاری بیشتر غنیمت می دانند. ما هم باید همین کار را انجام دهیم. […]

رشد و پیشرفت در کسب و کار
یکشنبه 10 سپتامبر 2017
35 بار

رشد و پیشرفت در کسب و کار

لطفا به این مطلب رای دهید [رای ها : 1 امتیاز : 5] مراحل رشد کسب و کار 1- عادت های ما می توانند سبب موفقیت یا شکست ما در کسب و کارمان گردند. هر گامی که برمی داریم آجری را برای ساخت خانه ای که سمبلی از وجود خودمان است، فراهم می آوریم. بنابراین برای انجام این کار مصمم باشیم. 2- ما آنچه می […]